Senior Projectleider

Gemeente Almelo via Rieken & Oomen

36 uur | HBO

Provincie: Overijssel
Website: klik hier
Direct Solliciteren: klik hier

Een strategische en communicatief sterke teambuilder. Vertrouwenwekkend en verbindend. Relatiegericht en politiek sensitief.

Algemeen
Almelo is een waterstad. Een stad met een rijke historie én ambitie. Met een centrumfunctie voor de regio. De stad is de thuisbasis voor ruim 70.000 inwoners en er zijn zo’n 5000 bedrijven. Het is ook een familiestad met hechte gemeenschappen. Met inwoners die ondanks hun Twentse nuchterheid trots zijn op hun historie, Heracles, de prachtige bedrijven en de steeds mooiere binnenstad langs de waterboulevard. De stad ontwikkelt zich continu en de gemeente Almelo wil meer sturing geven aan deze ontwikkeling. Hiervoor is een Uitvoeringsagenda voor Stadsontwikkeling opgesteld. Deze uitvoeringsagenda bevat een sturingsmethodiek om vanuit de opgaven in de leefomgeving keuzes te maken voor wijk-, gebieds- en locatieontwikkeling.

De gemeente Almelo ontwikkelt mee met haar stad. Om meer samenhang en sturing op de beleidsvelden te creëren is de gemeente Almelo gestart met een ontwikkelprogramma onder de titel Voor stad en resultaat. Hierin wordt aandacht besteed aan het meer programmatisch- en wijkgericht werken in samenwerking met de stad en zijn inwoners. En daar hoort voor de medewerkers een andere manier van werken, houding en gedrag bij. Meer contact met de stad, luisteren en de juiste rol kiezen. Hierin laat de organisatie zich leiden door haar kernwaarden: we zijn nabij, aanspreekbaar, geïnteresseerd, denken mee met initiatieven en werken op basis van vertrouwen. De doorontwikkeling van de organisatie sluit hiermee aan op de maatschappelijke opgaven, legt verbinding met de stad en faciliteert de initiatieven in de stad door onder meer de invoering van programma- en wijksturing. Werkvormen die bij uitstek geschikt zijn om de belangen van de stad, de inwoners en de ondernemers centraal te stellen.

Binnen de organisatie bevindt zich de Adviespool. De Adviespool is een vraaggestuurde, opdrachtnemende organisatie-eenheid die niet alleen opdrachtnemer is, maar ook partner in doelrealisatie. Een groep van professionals die breed inzetbaar is. Binnen het team Regie werken projectleiders in opdracht van directie, lijn- of programmamanagers. Ze werken volgens de systematiek van projectmatig werken en zijn direct aanspreekbaar op het projectresultaat. De projectleiders werken daarin integraal en fungeren als eerste aanspreekpunt voor partijen zowel binnen als buiten de organisatie.
In deze context zoekt de gemeente Almelo een senior Projectleider, met focus op het fysieke domein. Naast de inhoudelijke rol werkt deze senior ook aan het borgen van het projectmatig werken in werkprocessen van de Adviespool en op termijn ook organisatiebreed.

De functie
De ideale kandidaat heeft verstand van zaken als het gaat om stadsontwikkeling. Als senior Projectleider is zij/hij verantwoordelijk voor het coördineren en realiseren van verschillende projecten. Tevens fungeert zij/hij als inhoudelijk sparringpartner en coach voor de andere projectleiders binnen team Regie. De senior Projectleider is integraal verantwoordelijk voor het opstellen van projectplannen gekoppeld aan randvoorwaarden en grondexploitaties. Zij/hij wordt gedreven door het bedenken van creatieve oplossingen voor complexe opgaven. Naast het aansturen van het projectteam en het coördineren van de werkzaamheden, verbind je mensen van binnen en buiten de organisatie met uiteenlopende belangen en wensen aan de projecten.

De senior Projectleider heeft een overkoepelend beeld van het fysieke domein in het algemeen en stedelijke ontwikkeling in het bijzonder. Zij/hij doorziet bedrijfsmatige consequenties van keuzes in het primaire proces en signaleert trends. Samen met de andere projectleiders bevordert zij/hij een klimaat van doelgericht denken en integraal samenwerken binnen de projecten. Hieraan draagt de senior Projectleider bij door de uitvoeringskracht en de meerwaarde van het projectmatig werken te versterken.

Profielschets
De ideale kandidaat stelt zich op als coach en sparringpartner voor zowel de opdrachtgever als projectmedewerkers en stimuleert professionele samenwerking vanuit het projectmatig werken. Hij/zij toont daarbij voorbeeldgedrag op basis van het actieprogramma Projectmatig werken. Zij/hij prioriteert, coördineert, brengt focus aan en durft projectmedewerkers aan te spreken op resultaat en ontwikkeling. Zij/hij voelt zich thuis in een gemeentelijke organisatie die zich opstelt als partner in de samenleving. Die de kracht van de stad wil benutten en hoge eisen stelt aan de kwaliteit van de sturing op de stedelijke opgaven. De senior Projectleider neemt verantwoordelijkheid en zoekt van nature de interne en externe samenwerking. Zij/hij stelt zich hierbij actiegericht op. Om het projectmatig werken goed te kunnen borgen en faciliteren is zij/hij toegankelijk en gericht op samen optrekken.

Functie-eisen

  • Hbo-/wo-werk- en -denkniveau.
  • Affiniteit met de regio en de stad Almelo.
  • Ervaren en stevige onderhandelaar.
  • Proactieve opstelling met oog voor nieuwe mogelijkheden.
  • Teamspeler; daagt collega’s uit om het beste uit zichzelf te halen en geeft hen net dat extra zetje om tot betere resultaten te komen.
  • Sterk ontwikkeld gevoel voor actuele ontwikkelingen binnen de politiek, bestuur, media en samenleving.
  • Kennis van ruimtelijke- en stedelijke ontwikkeling. Beschikt over een relevant netwerk.
  • In staat om concrete vertaalslagen te maken van de visie op stedelijke ontwikkeling naar concrete doelstellingen en beschikt over realisatiekracht. Je bent vernieuwend, maar wordt ook gezien als een implementator en afmaker.
  • Mensgerichte, verbindende en gedreven senior met oog voor de ontwikkeling van de stad. Laat als cultuurdrager voor het projectmatig werken voorbeeldgedrag zien, persoonlijk leiderschap, integraal werken en transparantie in communicatie.
  • Ruime ervaring op het gebied van projectmatig werken in complexe organisaties waarin professionaliteit, helder contracteren en dienstverlening centraal staan.


Competenties

  • Realistisch
  • Doel- en resultaatgericht
  • Relativerend
  • Organisatie- en omgevingsensitief
  • Ondernemend / netwerker
  • Pragmatisch
  • Innovatief
  • Communicatief


Persoonlijkheid
Een zakelijke senior Projectleider met publieke waarden. Toont persoonlijk leiderschap door te vertrouwen en te verbinden en te staan voor de visie onder de Uitvoeringsagenda voor stadsontwikkeling. Daarbij weet zij/hij rust en relativeringsvermogen te behouden. Geeft ruimte, neemt verantwoordelijkheid en is een afmaker die het professioneel samenspel binnen de organisatie optimaliseert.

Arbeidsvoorwaarden
Naast dit geweldige diverse takenpakket, komt de senior Projectleider te werken voor (en in het hart van) een bijzondere stad. Het salaris bedraagt maximaal € 5.872,- bruto per maand bij een volledige werkweek (schaal 12, salarissen per 1 oktober 2020). Naast een goed salaris kent de gemeente Almelo interessante arbeidsvoorwaarden, zoals flexibiliteit in arbeidstijden, een uitstekende pensioenvoorziening en Individueel Keuzebudget om naar eigen inzicht te besteden, bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen. Het stadhuis van Almelo ligt naast het station en is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer. 

Solliciteren
De procedure wordt begeleid en ondersteund door Rieken & Oomen, met als contactpersoon Marcella Rijkschroeff. Na een voorselectie vindt een voordracht van kandidaten plaats aan opdrachtgever. De selectie bestaat uit een eerste en tweede (verdiepende) ronde met een selectiecommissie. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Marcella Rijkschroeff op donderdag 29 juli tussen 10.00 – 11.00 uur of op woensdag 4 augustus tussen 16.00 – 17.00 uur. Marcella is bereikbaar via telefoonnummer 030-2930144.

Uw sollicitatie ontvangen we graag vóór 9 augustus2021 via het sollicitatieformulier. Klikt u op deze vacature dan kunt u reageren via uw persoonlijk dossier.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.